镶黄旗2024年就业困难人员公益性岗位公开招聘公告

发布：2024-09-12 10:06:32 字号：小 | 中 | 大

我要提问

镶黄旗2024年就业困难人员公益性岗位公开招聘公告摘要

　　镶黄旗2024年就业困难人员公益性岗位公开招聘公告已发布，报名时间：2024年9月3日至9月9日，，报名方式：网上报名。内蒙古公务员考试网现将其发布如下：

更多内蒙古事业单位招聘公告获取

镶黄旗2024年就业困难人员公益性岗位公开招聘公告正文

镶黄旗2024年就业困难人员公益性岗位公开招聘公告

　　为进一步促进我旗就业困难人员就业，根据自治区人力资源和社会保障厅《关于印发内蒙古自治区就业困难人员认定办法的通知》(内人社办发〔2020〕58号)，自治区财政厅、人力资源和社会保障厅《关于转发就业补助资金管理办法的通知》(内财社〔2024〕373号)，自治区人力资源和社会保障厅《关于印发内蒙古自治区人力资源和社会保障部门公益性岗位管理办法的通知》(内人社发〔2024〕11号)，盟人力资源和社会保障局《关于加强公益性岗位开发管理的通知》(锡人社办字〔2024〕82号)文件精神，经研究决定，面向社会公开招聘25名公益性岗位人员。其中，就业困难高校毕业生20名，其他就业困难人员5名。

　　一、招聘原则

　　招聘遵循“公平、公正、公开、择优”和“人岗相适”的原则，面向社会公开考试招聘，择优聘用。

　　二、招聘人数

　　本次招聘25人。其中，就业困难高校毕业生20名，其他就业困难人员5名。

　　三、岗位及数量

　　、

　　四、招聘对象

　　(一)就业困难高校毕业生

　　镶黄旗户籍，年龄在35周岁以下(1989年8月1日后出生)，有劳动能力且有就业愿望离校2年以上从未就业的全日制高校毕业生(毕业证书取得时间在2022年7月31日前)。从未就业是指从未在市场监督管理部门领取营业执照或在公司等实体中担任股东、监事、高管及财务人员等职务、从未在民政部门办理民办非企业登记证、从未在劳动就业子系统中进行过就业登记、从未缴纳过城镇职工基本养老保险等。

　　(二)其他就业困难人员

　　其他就业困难人员是指《内蒙古自治区就业困难人员认定办法》规定中，除就业困难高校毕业生以外有劳动能力且有就业愿望并已进行失业登记的5类人员。

　　五、报名条件及要求

　　1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　2.具有良好的政治素质和道德品行;

　　3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　4.具有符合职位要求的工作能力;

　　5.就业困难高校毕业生具有全日制大学专科及以上文化程度;

　　6.具备招考职位要求的其他资格条件。

　　下列人员不得报考：

　　1.在读普通高校全日制专科生、本科生、研究生;

　　2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

　　3.被开除中国共产党党籍的人员;被开除公职的人员;

　　4.在公务员(参公人员)、事业人员等招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

　　5.在市场监督管理部门实名注册从事经营活动的、在企业或合作社等担任管理人员的;在民政部门办理民办非企业登记证;

　　6.享受灵活就业社保补贴期满或正在享受社保补贴政策;

　　7.法律法规规定不得招聘为公益性岗位其他情形的人员;

　　8.在大是大非面前立场不坚定、贯彻落实上级政策不彻底等情形。

　　六、报名及资格审查

　　(一)报名时间：2024年9月3日至9月9日，工作日上午8:30—12:00、下午14:30—17:30;节假日正常休息。

　　(二)报名地点：镶黄旗人社局大楼2楼东(旗就业服务中心)。

　　(三)所需提供材料：

　　1.就业困难高校毕业生需填写《镶黄旗2024年就业困难高校毕业生公益性岗位公开招聘报名表》(附件1)，其他就业困难人员填写《镶黄旗2024年其他就业困难人员公益性岗位公开招聘报名表》(附件2)，一式三份，本人身份证、户口本、毕业证书原件及复印件，本人近期免冠二寸照片三张(蓝底)。户口本复印件须提供首页、户主页和本人页。

　　2.已进行失业登记的提供《就业创业证》原件及复印件;已进行就业困难人员认定的提供就业困难人员认定证明材料原件及复印件。

　　(四)资格审查：

　　镶黄旗就业服务中心将通过旗市监局、民政局、财政局、社会保险等部门对报考人员的就业失业状况、就业困难人员援助政策(社会保险补贴和公益性岗位补贴)享受情况、城镇职工社会保险缴纳情况、领取营业执照及担任高管情况、是否为财政供养人员等进行核查。对不符合条件的报考人员，按照公益性岗位开发有关规定取消其报名资格并对其不符合资格条件情况进行口头告知。

　　初审通过人员，将通过镶黄旗人力资源和社会保障局公众号、镶黄旗就业服务中心公众号等媒体进行公示。

　　七、公开考试

　　本次公益性岗位招聘坚持“公平、公正、公开、择优”和“人岗相适”的原则，采取公开考试的方式进行，不设开考比例，资格初审通过人员均可参加考试。

　　具体考试有关事项由旗就业服务中心委托具有专业资质的人力资源考试机构组织实施。

　　本次招聘根据就业困难高校毕业生和其他就业困难人员笔试成绩由高到低分开进行录取，直至岗位招满为止。

　　如在一年之内出现空岗情况，可从落选考生中按笔试成绩由高到低进行递补。

　　考试时间另行通知。

　　八、考察和聘用

　　本次公益性岗位拟聘用人员的考察工作由用人单位负责。考察可采取实地走访、个别谈话、同考察人选面谈等方式进行。

　　考察内容主要包括拟招聘对象的政治素质、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面情况。

　　在考察中发现有不得招聘情形查证属实的，需提供详细证明材料，由用人单位报送至旗就业服务中心经旗人社局同意后取消其聘用资格。

　　通过镶黄旗人力资源和社会保障局、镶黄旗就业服务中心公众号等新闻媒体对拟聘用对象进行公示。经公示无异议人员，由用人单位与其签订公益性岗位劳动合同，公益性岗位合同期限为3年(试用期3个月)，期满后自动解除劳动合同。